[荐]仲裁申请书范文样本(集锦9篇)。
当我们要通过书面表达自己的诉求的时候,可以通过申请书这个载体,我们有可能会需要向上级递交申请书。您是否对写好申请书感到迷茫呢?以下是栏目小编为大家整理的“仲裁申请书范文样本 ”,希望大家喜欢本文!
仲裁申请书范文样本(篇1)
申请人:xx,女,汉族,19xx年x月x日出生
住址被申请人:xxx
公司地址:xx
法定代表人:xx
电话:xxx
申请事项:
_________________________________________________________
事实与理由:
_________________________________________________________
申请人:XXX
20XX年XX月XX日
仲裁申请书范文样本(篇2)
申请人:武汉市汽车工业配件有限责任公司,住所地为武汉市硚口区古田五路17号(三新材料产业孵化器后三楼102号),邮政编码:,电话号码。
被申请人:王丙南,女,汉族,1969年4月29日出生,住武汉市汉阳区碧湖社区14栋3-102号,邮政编码:,电话号码:。
申请事项:
1、判决撤销硚劳仲裁字[20__]第198号仲裁裁决书。
2、判决本案诉讼费用由被申请人承担。
事实与理由:
1、仲裁所依据的事实不清。
申请人于20__年7月1日开始承接########清洁综合服务项目。承接该项目后,申请人即于当日和第三人###签订了《劳务分包合同》,将该项目中的劳务工作分包给第三人。被申请人就是由第三人聘请的劳务人员。##仲裁委员会在没有查清上述事实的情况下,认定申请人与被申请人之间是劳动关系是错误的。
2、仲裁裁决的法律适用错误。
被申请人于20__年8月24日到第三人处应聘保洁员岗位,因故于20__年3月4日与第三人解除劳务关系。被申请人于20__年11月份向###劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,根据相关法律的规定,其仲裁请求已明显超过了仲裁时效,应当依法予以驳回。但是##仲裁
委员会在没有任何法律依据的情况下,认定被申请人的请求没有超期,并予以支持,是不符合法律规定的。
3、仲裁程序违法。
在仲裁开庭前,申请人向###劳动争议仲裁委员会递交了《追加第三人申请书》,仲裁委表示同意追加,第三人也依法参加了庭审、,并在庭审笔录上签字确认。但是在最后的裁决书中却不同意追加第三人,没有关于第三人裁决,也没有说明理由。仲裁委的这种行为是严重违反法律关于仲裁程序规定的。
综上所述,###劳动争议仲裁委员会在该案的审判过程中认定事实不清、适用法律错误、违反法定程序,所作出的仲裁裁决侵犯了申请人的合法权益。因此根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定,向贵院提起诉讼,愿贵院判如所请。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
仲裁申请书范文样本(篇3)
申请人:张XX,男,19XX年XX月XX日出生住址:XX市XX号,身份证号码:430XXXXX。
代理人:XX律师事务所XX律师
被申请人:XX市XX机械有限公司,住所地:XX市经济技术开发区XX号,电话:0731—XXXXX
联系人:刘XX联系电话:1370731XXXX
法定代表人:罗XX职务:总经理
申请事项:
_________________________________________________________
事实与理由:
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XXX
20XX年XX月XX日
仲裁申请书范文样本(篇4)
申请人:杨,男,汉族,xx年x月x日生,住合肥市庐阳区xx路19号。
被申请人:合肥xx有限责任公司住所地:合肥xx开发区xx工业园xx路xx号。
法定代表人:xx,该公司董事长。电话:xxxxxxxx。
仲裁请求:
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事实和理由:
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申请人:xxx
xx年xx月xx日
仲裁申请书范文样本(篇5)
本人xxx,男,现年42岁。本人于20xx年6月进入弘大康宝利建筑器材搬运有限公司工资,期间与公司签订了用工合同。
用工合同规定工资是每年2万元,按月支付1500元。而该公司于20xx年9月就开始以各种理由拖欠本人工资。直到20xx年10月累计拖欠本人工资2万元左右。
特此,向贵局申请劳动仲裁,希望贵局根据我的实际困难,给予公正的仲裁。
此致
敬礼!
申诉人:xxx
20xx年7月2日
仲裁申请书范文样本(篇6)
申请人__-x,男,汉族,1985年2月21日生,住河南省太康县龙曲镇轩庄行政村轩庄,身份证号码41272419850__-x。
委托代理人苏看,安徽信拓律师事务所,13866102361
被申请人肥西县__-__有限公司,住肥西县桃花镇长安工业聚集区樱花路与明珠路交叉口。
法定代表人__,职务总经理,联系电话:0551-__-x。
仲裁请求
1、裁决被申请人支付申请人拖欠10月份工资4500元,并支付迟延支付工资25%的经济补偿金1125元,两项合计5625元;
2、裁决被申请人支付申请人xx年10月18日至xx年11月5日,休息日加班工资34759元,并支付拖欠工资25%经济补偿金8690元,合计43449元;
3、裁决被申请人支付申请人xx年10月18日至xx年11月5日,未休年休假工资报酬2177元,并支付迟延支付未休年休假工资报酬25%的经济补偿金544元,合计2721元;
4、裁决被申请人支付申请人xx年11月18日至xx年10月18日未签订书面劳动合同双倍工资49500元;
5、裁决被申请人支付申请人被-迫解除劳动合同经济补偿金4500元;
6、裁决被申请人为申请人补缴xx年10月至xx年11月的养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等各项社会保险。
事实与理由
xx年10月18日,申请人__-x应聘到被申请人肥西县__-x有限公司从事磨床部主管工作。双方建立劳动关系后被申请人一直未与申请人签订书面劳动合同;一直未给申请人办理社会保险。申请人月均工资4500元,每天工作八小时,每周仅休息二天且无加班费,公司至今拖欠10月份工资。xx年11月5日,因被申请人拒绝为申请人办理社会保险,申请人被-迫辞职。
申请人为维护自己的合法权益,特向贵委提起仲裁申请,望仲裁委裁决如前列所请。
此致
肥西县劳动争议仲裁委员会
申请人:__-x
年月日
仲裁申请书范文样本(篇7)
申请人:xxxx,女,汉族,19xx年x月x日生,住址被申请人:xxxxxx公司地址:xxxx
法定代表人:xxxx,电话:xxxxxx
申请事项:
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事实与理由:
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申请人:xxx
20xx年xx月xx日
仲裁申请书范文样本(篇8)
申请人:银__,男,出生于19__年_月_日,住______
被申请人:__有限公司,住______
法定代表人:___,性别:_,职务:____,电话:______
请求事项:
1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234。80元;
2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金__058。70元;
3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元;
事实和理由:
20__年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系,20__年2月26日双方续签劳动合同,合同约定劳动期限至20__年2月22日终止,其中20__年2月23日至20__年3月5日申请人担任实验员岗位,实行标准工时制度,20__年3月6日至今申请人担任现场调度岗位,实行综合计算工时制度,每天工作12小时。
20__年8月__日至20__年3月5日申请人担任实验员期间,被申请人要求申请人每天加班,一天工作12小时,被申请人未向申请人支付加班工资,在申请人的强烈要求下,被申请人于20__年3月6日调换申请人工作岗位,转为现场调度,实行综合计算工时制度,但被申请人要求申请人一周工作六天,每天工作12小时的综合计算工时制度,严重违反劳动法的规定,总工作时间远远超过法定工作时间,且不支付加班工资,侵犯了申请人的合法权益。
20__年月日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动,严重侵犯了申请人的合法权益,应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。
基于以上事实,被申请人的行为严重违反了法律规定,并给申请人工作、生活造成严重影响,为维护申请人的合法权益,特提出申诉,请依法裁决。
此致
__市__区劳动争议仲裁委员会
申请人:___
20__年_月__
仲裁申请书范文样本(篇9)
申请人:徐某,男,汉族,19xx年x月x日生,住址:xx,电话:xx
被申请人:xx公司,地址:xx,电话:xx。
法定代表人:xx,xx公司
请求事项:
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事实与理由:
_________________________________________________________
申请人:xxx
20xx年xx月xx日